Alternatieven voor Ashby
Ashby is een corporate ATS uit VS/UK, gericht op organisaties van 1-1000+ medewerkers. Maar het past niet bij elke organisatie. Veelgenoemde aandachtspunten zijn geen NL support. Hieronder staan 5 alternatieven uit hetzelfde segment.
Ashby
Corporate · €€€ · 1-1000+ medewerkers
Kort antwoord
De top 3 alternatieven voor Ashby zijn Lever (Employ), Tellent Recruitee en Teamtailor. Deze systemen bedienen een vergelijkbare doelgroep (1-1000+ medewerkers, corporate), maar verschillen op prijs, integraties en sectorfocus. Hieronder een onafhankelijke vergelijking op 5 criteria.
Snelle vergelijking: Ashby vs top 3
| Criterium | Ashby | Lever (Employ) | Tellent Recruitee | Teamtailor |
|---|---|---|---|---|
| Type | Corporate | Corporate | Corporate | Corporate |
| Prijs | €€€ | €€€ | €€ | €€ |
| Doelgroep | 1-1000+ medewerkers | 100-10.000+ fte | 50-5000+ medewerkers | 50-10.000+ fte |
| Herkomst | VS/UK | VS | Nederland | Zweden |
| NL support | Nee | Nee | Ja | Ja |
Top 5 alternatieven voor Ashby
#1
Lever (Employ)
VS · Corporate · €€€
3.6
Tech scale-ups en internationale teams die talent nurturing en een 'human-centric' aanpak centraal stellen.
Waarom Lever (Employ) als alternatief?
Lever (Employ) deelt de focus op Tech en Scale-ups met Ashby, maar onderscheidt zich door cRM-native approach (nurturing).
CRM-native approach (nurturing)Moderne interfaceGoede candidate experience
#2
Tellent Recruitee
Nederland · Corporate · €€
4.3
Corporate organisaties in de Benelux (50-5.000 fte) die recruitment, HR en Performance Management in één modulair platform willen combineren.
Waarom Tellent Recruitee als alternatief?
Tellent Recruitee deelt de focus op Tech en Scale-ups met Ashby, maar onderscheidt zich door modulair platform met ATS, HRIS en performance management. Let op: Tellent Recruitee zit in een lager prijssegment.
Modulair platform met ATS, HRIS en performance managementGebruiksvriendelijke inrichtingCollaborative hiring
#3
Teamtailor
Zweden · Corporate · €€
4.4
Organisaties die employer branding en kandidaatbeleving centraal zetten en een ingebouwde careersite willen.
Waarom Teamtailor als alternatief?
Teamtailor deelt de focus op Tech en Scale-ups met Ashby, maar onderscheidt zich door ingebouwde careersite-builder. Let op: Teamtailor zit in een lager prijssegment.
Ingebouwde careersite-builderCo-pilot (generatieve AI)NPS-enquêtes onder kandidaten
#4
Greenhouse
VS · Corporate · €€€
3.9
Internationale enterprise tech (>200 FTE) die data-gedreven recruitment en geavanceerde workflows eisen.
Waarom Greenhouse als alternatief?
Greenhouse deelt de focus op Tech met Ashby, maar onderscheidt zich door structured hiring methodologie.
Structured hiring methodologieUitgebreide analytics/reporting250+ integratie-partners
#5
SmartRecruiters
VS · Corporate · €€€
3.9
Multinationals (>500 FTE) met meerdere juridische entiteiten en landen die één recruitment-platform willen voor 1.000+ hires p/j.
Waarom SmartRecruiters als alternatief?
SmartRecruiters deelt een vergelijkbare doelgroep met Ashby, maar onderscheidt zich door aI-powered matching (SmartAssistant).
AI-powered matching (SmartAssistant)Marketplace 600+ appsMulti-entity & multi-country (40+ talen, 100+ landen)
Bekijk profielAshby vs SmartRecruiters
Meer over Ashby
Ashby profielAshby reviewAshby prijsAshby kosten (TCO)Ashby implementatieATS migratie kostenOverstappen van ATS
Veelgestelde vragen
Waarom zoeken organisaties alternatieven voor Ashby?
Wat is het beste alternatief voor Ashby?
Kan ik eenvoudig overstappen van Ashby?
Ja, maar houd rekening met datamigratie, herimplementatie van integraties en training van je team. De doorlooptijd verschilt per systeem, van enkele dagen tot enkele maanden. Bekijk onze pagina over ATS migratie kosten voor een volledig overzicht.
Welk alternatief past het best?
Beantwoord 6 korte vragen en ontvang een persoonlijke shortlist, gratis en onafhankelijk.
Werk je met Ashby?
Deel je ervaring, na een korte controle publiceren we je review.
Deel linkReview achterlaten